La disapplicazione dell’Accordo sulle cosiddette leggi speciali ha determinato un forte malcontento nel personale che la scrivente, con senso di responsabilità rappresenta, evidenziando che tale problematica merita un necessario ed improcrastinabile approfondimento, dal momento che le recenti assegnazioni del personale fruitore delle leggi speciali, hanno di fatto precluso la possibilità, per il personale più anziano, di essere trasferito nell’ambito delle procedure di mobilità, in quanto i posti disponibili vengono occupati dal personale beneficiario delle suddette leggi.
Tanto premesso, si chiede la revisione dell’accordo attraverso l’avvio di una specifica trattativa con le OO.SS., anche al fine di evitare nuovi contenziosi del personale che vede leso il diritto al trasferimento, si chiede pertanto un incontro con i rappresentanti dei lavoratori al fine di trovare soluzioni condivise che garantiscono i diritti del personale e le esigenze di servizio.